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Stagiaire Relations Médias et Influenceurs H/F

ISSY LES MOULINEAUX
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Leader européen de services immobiliers, BNP Paribas Real Estate couvre l’ensemble du cycle de vie d’un bien : Promotion, Investment Management, Property Management, Transaction, Conseil et Expertise. 


Avec 5 400 collaborateurs, BNP Paribas Real Estate accompagne localement propriétaires, locataires, investisseurs et collectivités dans 32 pays (à travers ses implantations et son réseau d'alliances) en Europe, au Moyen-Orient et en Asie. BNP Paribas Real Estate, une société du Groupe BNP Paribas, a réalisé 968 M€ de revenus en 2018.


Au sein de BNP Paribas Real Estate, le pôle Relations Médias construit la stratégie RP corporate, business et grand public de l’entreprise autour de thématiques aussi variées que les nouveaux espaces de travail, le logement connecté, le coliving ou encore la transformation numérique, en France et en Europe.

Pour plus d’informations : www.realestate.bnpparibas.com


 


Dans le cadre du développement de BNP Paribas Real Estate, nous recrutons :



Stagiaire Relations Médias et Influenceurs H/F

Durée : 6 mois / Disponibilité : Dès que possible début 2020

Poste basé à Issy-Les-Moulineaux (92)



 


Missions :

Au sein du département Business Marketing & Communications (pôle Relations Médias), vous assistez le pôle dans sa relation avec les médias et les influenceurs français et européens.


Dans le cadre de vos missions, vous participez à la :


• Rédaction, diffusion et mise en ligne des communiqués de presse et relais sur les réseaux sociaux


• Réalisation des bilans et analyse des retombées (presse online, offline et réseaux sociaux)


• Coordination avec les équipes internationales


• Identification de nouveaux influenceurs


• Gestion de la base de données journalistes


• Suivi de la relation avec nos prestataires


• Gestion d’une revue de presse hebdomadaire


• Participation aux événements destinés aux journalistes/influenceurs (talks, conférences de presse, inaugurations, etc.)


• Veille des calendriers rédactionnels


• Veille de l’actualité sectorielle et économique pour maximiser les prises de parole de l’entreprise


 


Environnement de travail :

L’équipe est composée d’un Responsable de pôle et 3 PR Managers. Le pôle est équipé d’un environnement de travail moderne ainsi que de logiciels inhérents à la diffusion des communiqués de presse et à la veille des retombées.


 


Apport de la mission :

Alors que le Pôle Relations Médias se transforme pour renforcer la visibilité de BNP Paribas Real Estate à l’international, vous apprendrez à développer des stratégies RP innovantes et créatives, orientées business, auprès de professionnels bienveillants et exigeants. Vous découvrirez la richesse du secteur de l’immobilier et serez sensibilisé(e) aux autres métiers de la communication et du marketing, en collaborant avec les autres pôles du département Business Marketing et Communications (Business Intelligence, Brand, Digital Marketing, Studio, Event…).


 


En contact avec des interlocuteurs variés, vous vous verrez confier des missions opérationnelles, en soutien aux PR Managers ou en autonomie, garantissant le bon déploiement des stratégies RP (rédaction et diffusion de communiqués de presse, pitchs auprès des journalistes et influenceurs, relais sur les réseaux sociaux…) et au bon fonctionnement du pôle (relations avec les prestataires, coordination internationale…). Enfin, vous serez pleinement intégré(e) aux projets structurants de transformation du pôle.


 


Profil recherché :


De formation supérieure type Bac +4/+5 en Ecole de communication ou Ecole de Commerce, vous bénéficiez idéalement d’une première expérience en RP/Communication, vous êtes à la recherche d’un stage qui vous permettra de mettre en pratique vos acquis académiques dans un environnement international.


 

Votre niveau d’anglais est courant et vous souhaitez contribuer à des stratégies RP innovantes et efficaces.


Vous maitrisez les outils bureautiques de base (Word, Excel, PowerPoint). ainsi que Photoshop et/ou Indesign


 


Compétences comportementales nécessaires au poste :


 Rigueur et précision,


Capacité d’organisation


Créativité et innovation


Capacité à collaborer avec des interlocuteurs divers (métiers, prestataires, journalistes, influenceurs…).